Антонова, Виктория Константиновна, Марина Юрьевна Александрова, Дарья Игоревна Присяжнюк, и Татьяна Анатольевна Рябиченко. 2024. «Профессиональная идентичность HR-менеджера как фактор инклюзивного найма и развития женщин в российских компаниях ». Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены, вып. 4 (сентябрь). https://doi.org/10.14515/monitoring.2024.4.2560.